Hogyan lehet növelni a hely - pensionerrb

Az átlagos nyugdíj Magyarországon, egy kicsit több, mint 13 000 rubelt. Persze, ez nem az az összeg, amellyel kényelmesen élni. Különösen azokban a nyugdíjindexálást idén csak 4%, ami majdnem háromszor kisebb, mint a tavalyi inflációs ráta. Azonban a nyugdíj jogszabályok rendelkeznek közvetlen részvétel a kialakulását jövőbeli nyugdíjasok nyugdíjuk, ami jelentősen növeli a







Az egyik lehetőség -, hogy nem hivatkozhat a nyugdíjat a nyugdíjalap, és mentse magát, amely felsorolja egy bizonyos összeget a nyugdíjalapba. És ha nehéz elválasztani a családi költségvetés pénzt erre a célra, akkor van alternatíva.

Először is, ez a felhalmozódó része a nyugdíj. Bár ez a harmadik év, és fagyasztva. azaz valamennyi átadását munkáltató megy a biztosítási része, de még ha a tudat, hogy dobja az összeg már kialakult, akkor lehetséges egy súlyos növekedése a nyugdíj. Ehhez válassza ki a cég, amely kezeli a megtakarítások jövőbeli nyugdíjasok, a legnagyobb hatékonysággal, ami növeli a méretét rovására beruházás. Tavaly, mindenkinek meg kellett dönteni a lehetőséget helyek és nyugdíjpénztárak által kezelt gáz felgyülemlése. Azonban, ha ez nem történik meg - ez nem számít. Fordítás most nyugdíjba. Csak a legelőnyösebb átadása után öt éven belül, amikor az aktuális cég elkezdte kezelni a források.







Másodszor, a nyugdíj összege az attól függ, hogy a szolgálati idő, részeként a biztosítást a számított mutató. Minél több munkatapasztalat - minél több felhalmozott nyugdíj pontot, illetve - több, mint a biztosítási része. Úgy kell kiszámítani, egyszerűen megszorozzuk a felhalmozott nyugdíj pont az értéke egy pontot. Ebben az évben például - egy kicsit több, mint 74 rubel egy pontszámot. De ez még nem minden. Ha nyugdíjba vonulás késleltetése 5 évig, akkor a nyugdíj növeli a felére.

Harmadszor, a nyugdíj összege az nem csak attól függ időt, hanem a fizetett járulékok a munkaadó által a nyugdíjalapba. Ezért, ha fizet a minimálbér hivatalosan, és a többi - a „boríték”, akkor számíthat csak a nyugdíjminimum. Az összeget a munkáltatói járulékok számától függ a nyugdíj pontot, de a maximum akkor „keresni” az év nem több, mint 10. Ez körülbelül díjat fizetni 66.000 rubelt havonta. Tehát ha van a bérek erről az összeget, akkor a hely jó lesz.

Hogy van a hely, és mennyi lesz lehetséges: fix fizetés (4560 rubelt) + nyugdíjbiztosítási (több hely pont szorozva az ár) + felhalmozódó része a nyugdíj (a teljes összeget elosztjuk a hónapok számát nyugdíjat - 252). Még egy hozzávetőleges változata a kiszámított nyugdíj lesz, mintegy 15.000 rubelt. És a „északiak” töltötte a szükséges tapasztalatokkal. kifizetett megnövelt fix rész (mintegy 1,5-szerese). Ha a munka szükséges egy hely a vállalatnál eltöltött kifizető a „fehér” fizetést, és ez körülbelül 70 000, rendesen dobja a finanszírozott rész, akkor különböző becslések szerint, a nyugdíj lesz, mintegy 30.000 rubelt (folyó áron). Elfogadom, hogy nem is olyan rossz. De ha abban az időben a nyugdíjkorhatár kiderül, hogy egész életemben kapott fizetést a „borítékba” nyugdíjjogosultság pontokat nem halmozott, a kumulatív része sem, a minimális szolgálati időt, akkor a hely már nem lesz 8000 rubel. És itt nem sértésnek veszi senki, csak ő maga.