Hová menjünk diploma előtti gyakorlati képzés

Az érték a pont, ahol a tanuló a gyakorlat húzódik

Az érték vállalat által választott, mint egy hely a folyosón gyakorlatban a következő okok miatt:






- Passage externship lehetővé teszi a diákok, hogy megszerezzék a szükséges készségeket és ismereteket. Befejezése küldetések alacsony szintű komplexitás, a gyakorlatban a tanuló megjelenik egy ötlet a munka a vállalkozás egészének.
- Hallgató lehetőséget kap állásajánlatra a vállalat, amely átesett a diploma előtti gyakorlatot.
- Kiválasztott hely externship határozza meg a sikert a következő mértékben munkát. Úgy gondolják, hogy a munka az írás egyetemi hallgatók jelentést - felkészülés szakdolgozat írása.

Abban az esetben, ha a dolgozat témája előre ismert, a hallgató elkezdik gyűjteni a szükséges információkat felvétele a munka már a folyamat halad a diploma előtti gyakorlatot. Szintén a gyakorlati képzés segíti a hallgató azokban az esetekben, amikor a téma a dolgozat által feltárt például a vállalkozás, amelyre a gyakorlatban zajlik.

Amikor kiválaszt egy helyet a folyosón externship, a diákok is figyelembe kell venni azt a lehetőséget a vállalati szükséges dokumentumok neki, hogy írjon egy jelentést arról, szakmai gyakorlat.

Képessége, hogy a hallgatók a szükséges vállalati információkat és dokumentumokat kell előre tisztázni. Ezek a dokumentumok a következők: a cég pénzügyi kimutatásait (hiteles másolatának az eredménykimutatás az elmúlt 3 évben, egy példányt a mérleg az elmúlt 3 évben a tevékenység a vállalkozás). A pontos listát a vállalati pénzügyi dokumentumok szükségesek, hogy ellenőrizze a tudományos tanácsadója.

A legtöbb esetben írása során a dolgozat, valamint a felvétel a program, a hallgatók kötelesek alapító okirata a cég, mint például a charta a vállalkozás.

Attól függően, hogy a vizsgálat tárgya, különlegesség, minősítési és gyakorlat hozzárendeli a program, a hallgató is szükség lehet a belső dokumentumok: a helyzet, a kollektív szerződés, a vállalati tisztviselők utasításokat.

Az eljárás tanulók felvételét gyakorolni

Ami a diákok, hogy diploma előtti gyakorlat az egyik utolsó teszteket a tanulás, meg kell hallgatni az összes ajánlásait felügyelője diploma előtti gyakorlat, kérve őt, minden kérdésre.
Az eljárást a felvételi a hallgatók Externship munkaügyi jogszabályok nem szabályozzák, de a szervezet is és az intézmény kötelező tervezési kapcsolatuk a szerződés formájában. Így az egyetemek többsége Magyarországon kötött szerződést a szervezetek feltételek mellett helyet hallgatói gyakorlatban.

Az E megállapodás feltételeit a szervezet köteles elfogadni a gyakorlatot, és adja meg a szükséges gyakorlati tudást, hogy a diákok, hogy megteremtse a szükséges feltételeket a folyosón előre érettségi gyakorlatban, hogy biztosítsa annak munkahelyen.

A vállalatok számára is bevonják a munkája gyakornokok azért előnyös, mert, mint általában, a diákok elkövetni egyszerű, de rutin feladatokat. Így a vállalat időt takarít meg, megszabadítja magát a jelenlegi szóváltás, és koncentrálni az alapvető feladatokat.

A másik ok, amely a cég vállalja, hogy működjenek együtt az egyetemekkel, hogy a munka a diákok a saját szervezeti egységei és részlegei alacsonyan fizetett. az esetekben, amikor a bérek gyakornokok is eleget áthaladása során diploma előtti gyakorlatot nem biztosított.

Figyelembe véve a sajátosságait diploma előtti gyakorlatot, meg kell jegyezni, hogy vannak olyan esetek, amikor a vállalatok összeállítja kapcsolatot gyakornok, megállapítva, határozott idejű munkaszerződés adjuk az egyes táblázatban pozíciókat, illetve a túltöltést bérüket. Ebben az esetben a hallgató a vállalkozás jogát és a munkavállaló a fizetés teljes egészében.

Ezért azok az egyetemek, amelyek kötött szerződést vállalatok előre, hogy a lehetőséget, hogy a diákok áthaladását externship lehetőség közül választhat.

Diák, tanul az információkat a potenciális a cég, ami a választás, és akkor kap egy irányba gyakorlatban. A folyosón a externship tanuló feljegyzi.

A cég kijelöl egy találkozót, amely biztosítja a szükséges információkat a diákok érdekeit, és beszélni a közelgő feladatokat. Meg kell tárgyalni a cég a szükséges időt a funkciókat, és tisztázzák a lehetőségét, hogy a szükséges iratok: közös alkotó, a háttér és pénzügyi információk cég.
Emlékeztetni kell arra, hogy a hívek gyakorlatot, a folyosón meghatározza a későbbi foglalkoztatás a potenciális hallgató.