Hogyan terv (Stephen Covey módszer) - a mester a hatékonyság
Szükség van egy mélyülő, gondos elemzés, átgondolt kifejezést, és sok módosítást keresve a végleges változat. Ez hetekig, akár hónapokig, mielőtt teljesen elégedett történik, úgy érzi, hogy kap egy átfogó és tömör véve a legbelső értékeit és törekvéseit. És még akkor térnek vissza írva néhány módosítással az évek megváltoztatja a véleményét és a körülményeket. De a lényege a személyes küldetése lesz az alkotmány egyértelmű kifejezése a látás és az értékeket. Ez lesz az a kritérium, amellyel mérni mindent az életedben.
Írása és felülvizsgálata személyes küldetése, hogy változás van, mert ez teszi a mély, gondosan mérlegelje a prioritások és igazítsák magatartásukat összhangban a hiedelmek. Ha ezt megteszi, a többi ember kezdi úgy érezni, hogy nem szabályozott környezetben, és nem mi történik veled az életben.
Van egyfajta személyes küldetése, hogy mit akar csinálni, és ez ad örömet.
A választ ezekre a kérdésekre segít létrehozni a személyes küldetése:
1. Mit szeretne elérni a szakmai életben. hogy lesz a legnagyobb pozitív hatást az életedre?
2. Mit szeretne elérni a személyes életében. hogy lesz a legnagyobb pozitív hatást az életedre?
3. Milyen ember akarok lenni (például, együttérző, szorgalmas, humoros, felelős, stb)
4. Minden, amit akarok az életben, és hogy mit kell a talajon marad (például, hogy látogassa meg 30 országban, doktori, keresni és fel $ 1.000.000)
5. Minden akarok (például új ház, 10 percre a tengertől, egy jacht 12 láb, egy megszüntetési számlát és a felhalmozási $ 1.000.000 és a passzív jövedelem $ 10.000. Havonta)
6. Mit szeretne hallani magukról (képzeljük el, hogy ünnepeljük a születésnapját 80Y, köré te kollégák, barátok, rokonok). Mit kell emlékezni? Mit szeretnél, hogy mondják?
- a család tagjai
- barátok
- szomszédok
- kollégái
7. Milyen pillanatok az életemben azt tapasztaltam a legnagyobb boldogság és elégedettség?
8. Melyik a szakmai tevékenységek hozza nekem a legnagyobb öröm és elégedettség?
9. Mi a személyes élet számomra a legnagyobb érték?
10. Milyen tehetségét és képességeit van, vagy mi akarok lenni?
Egy példa a személyes küldetés
Szeretem a családomat, vigyázni felesége és a gyerekek, valamint a szüleik. Vagyok szorgalmas és keményen dolgozik az ő jólétét. Lettem szakmai területen marketing és értékesítés. A tanulmány az új trendek és ötletek elvezet a legnagyobb megelégedésére. Én összhangban eljárva az értékeiket, és ne aggódj, ha valami nem működik már, tudom, hogy meg kell jönni a jövőben. Megyek át az élet egy mosollyal és egy köszönöm napról napra. Azt hagyjuk magunk mögött az egészséges gyermekek és unokák, valamint ötleteket marketing és értékesítés, amely által használt több ezer ember.
Feladat №3:
Általános tervezési rendszer
Miután eldöntötte, hogy az értékek és leírják őket, akkor elkezdenek célokat.
És itt egy fontos gondolat, hogy érdemes megjegyezni:
a) célkitűzések megfelelő értékeket. Ön részletesen
Bemutatjuk;
b) A célok egyensúlyba kell hozni a szerepeket - nincs
hogy vegyenek részt valamilyen szerepet (például a szerepe a cég vezetője), és
ez szentelt elegendő figyelmet az egyéb szerepek (mint például a szerepe a férje);
c) a célok kiosztott fontossági sorrendben vagy elsőbbségi;
g) az a célkitűzés kell lennie specifikus időzítése és végrehajtása (SMART Technology);
e) a nagy célokat kell bontani „csomópontok (UP)” - így már nekik maguknak
Hívtalak. Ez a kulcs pontot, nagyon erős motiváló
linkek, hogy elérjék a globális cél. Mozgó fokozatosan egy
csomópont másik nyersz motivációt és magabiztosságot a végső
eredményt. De a lelkesedés és izgalom a legfontosabb sikertényezők.
Rendszer tervezési célokra alapján értékek
Bármilyen cél oszlik szakaszában (csomópontok), és leírja azok konkrét és mérhető, és helyet vagy időzítési határidőket, amelyekkel ezek a célok és a fókuszpontok kell végezni.
A bomlás gólok szakaszból célszerű használni az Excel táblázatkezelő, és elme-térképet. Táblázat részletesen leírja az adott lépéseket a célok és határidők.
Ismertesse a célja az ellentétes ....
Példa célokat figyelembe subgoals bomlás vagy lépések
A példában a fő cél -, hogy véleményt írsz cikket a legismertebb művei a személyes hatékonyságát.
Példa tervezés a végén
Feladat №4:
3. Írja le a legfontosabb cél az Ön számára a különböző területeken az élet. Nyomtatni vagy másolni őket a naptárba. Chip: a köztes lépéseket kényelmesen lehet ceruzával írt. kényelmes volt nekik cserélhető.
Time Management Matrix
Vannak olyan esetek, sürgős, de nem fontos (például egy kolléga kérdezi helyett kommunikálni az ügyfél, vagy ha felkérik, hogy az ülésen, amelyet kerül sor egy órát, de nem lesz kevés előny, hogy Ön) - Quadrant ezeket a dolgokat nevezünk „III.Razocharovanie”. Ezekből az esetekben meg kell tanulni, hogy egy mosollyal, és anélkül, hogy a bűntudat. Eleinte nehéz lesz, és talán sokan közületek megbotránkoznak, de ha ezt nem teszi, ha a környezete úgy gondolja, hogy Ön köteles ezt megtenni, akkor titeket. És akkor próbálja bizonyítani, hogy nem kell csinálni, és ha készen van csak szánalomból.
Vannak dolgok fontosak, és nem sürgős. Több ezer ember jön az este munka után, feküdjön le a díványra, kapcsolja be a TV-t és. időt a jelentéktelen és nem sürgős, negyedes ezeket az eseteket az úgynevezett „IV. feleslege.” Rendszeresen cselekedeteket ennek a csoportnak, akkor lesz lustább, butább és fokozatosan elveszítik a szomjúság az élet és a motiváció, hogy eredményeket, és jobban.
Végül a nem sürgős és fontos esetekben utalunk, hogy a kvadráns „II hatékonyság.” - ez a legtermékenyebb tevékenységünk! Teljesítése Ezekben az esetekben nem fut, mint egy mókus kerék (például abban az esetben, a kvadráns „I. A szükségszerűség”), dolgozunk lassan, megvan a képessége, hogy összpontosítson, és nyugodt, hogy amit eredetileg tervezett és vezet minket a célunkhoz.
Feature végrehajtása ezekben az esetekben:
a) meg kell hogy legyen erős, hogy ösztönözze és cselekedetekre ebben a csoportban. mert őket az eredmény nem jelenik meg azonnal;
b) néha sürgős lényegtelen kérdésekben (negyedes III. kiábrándító) Ez könnyebb, mint a nem sürgős, de fontos dolog, és akkor mi lesz, hogy az életünk és a sors végrehajtja az első esetben a kvadráns III. helyett a kvadráns II. Ezt a problémát oldja meg annak érdekében, hogy néha kellemetlen, vagy nehéz, de fontos dolgokat teszünk először.
Live in négyzetek az 1. és 2., forgalmazó üzlet egymással, majd az élet kiegyensúlyozott és eredményes.