Hogyan számoljuk ki az alkalmazottak számát
Hogy támogassák a növekedési teljesítmény a vállalat, valamint optimalizálja a munkakörülmények és a többi alkalmazott, előfeltétele, hogy meghatározza a szükséges alkalmazottak száma, amelynek segítségével egy univerzális számítási módszerek.
- statisztikákat egy adott cég.
PG szállás szponzor Kapcsolódó cikkek „Hogyan kell kiszámítani a létszám, a” Hogyan határozza meg a kimenő dolgozóra jutó Hogyan számítsuk ki az átlagos éves foglalkoztatottak száma Amint azt a táblázat vakáció
Modern válság körülmények jelentenek minden kérdésre fej létszám optimalizálás szervezet. Ebben az esetben, akkor, mint a vezető, akkor kell használni bizonyított statisztikai módszerekkel.
Tárcsázza a munkavállalók olyan mennyiségben, hogy nem lépték túl a bér, de nem lenne ésszerű felhasználását a munkaidő az optimális terhelés, amely lehetővé teszi, hogy nem csak fenntartani egy bizonyos szintű hatékonyság a dolgozók, de kívánatos, és javítása. Ilyen az optimális létszámot akkor képes lesz arra, hogy a munkavállalók a normális munkát módot a szükséges számú pihenőnapokon, mivel a hiányzások egyes alkalmazottak munkáját (szabadság, beteg, és így tovább. D.)
Az alapvető számítási módszere az optimális létszáma az üzem magában foglalja a meglehetősen egyszerű számítás. Munkavállalók összlétszáma a vállalatnál ki lehet számítani a következő képlet szerint:
W = N. KH, amelyben:
W - optimális létszáma (nem veszik figyelembe a műszaki személyzet);
H - szabályozási alkalmazottak száma;
KH - tervezett együttható hiányzások.
Szabályozási létszám kiszámításához a következő egyenletet: Dn = N / (DAF Hb KVN ..) ahol:
Op - tervezett munka mennyisége;
DAF - Alapítvány (órában) üzemideje;
Nv - árbevétel aránya;
KVN - hatásfok szabványok (tervezett) - az arány a tervezett bevételt a megfelelő időszakban a tervezett év azonos időszakához képest.
Cél együttható hiányzások megtalálható a következőképpen: Kn = 1 + Dn, ahol:
Dn - aránya (a termelési naptár) az OFF idő a teljes alap munkaidő, azaz az egyes munkahelyi távollét óra osztva az összes munkaórák száma az egy bizonyos időszakban ...
Az optimális létszám szükséges nemcsak a hatékonyság a termelési problémák, hanem a szempontból optimális kezelését az adatokat csapat, hogy hozzon létre vállalati normális működését körülmények között.
Hogyan állapítható meg, a létszám
Határozzuk meg az alkalmazottak számát szükséges, például annak érdekében, hogy ezt az információt az adóhatóság felé a bejegyzés helye a vállalkozás. Ez a szám kitöltése kötelező adó- és statisztikai adatszolgáltatási, függetlenül az út az adó tőle
Hogyan számoljuk ki a foglalkoztatottak száma
Gazdaság - egy egzakt tudomány, ezért ha azt szeretnénk, hogy kiszámítja a foglalkoztatottak száma, az optimális méretű, hogy meg lehet csinálni egyszerű számításokat. A menedzsment feladata -, hogy tárcsázza a számot a személyzet, a cég nem fizetni fizetések az alkalmazottak, és több mint
Hogyan számoljuk ki a számát a norma
A számítás a normatív létszámot képződéséhez szükséges az optimális alkalmazottak száma a vállalat munkatársai. Ez a kezelési feladat, amely lehetővé teszi, hogy elérje a céljait és ezzel egyidejűleg figyelembe a rendszer a munka és a pihenés a személyzet, figyelembe véve, hogy néhány személyzet fog
Hogyan számoljuk ki az áramlási együtthatója
Bármilyen vállalkozásban ellenőrizni forgalmi tényező. Ez a mutató mindig azt mutatja, hogy milyen magas a tendencia, az alkalmazottak elbocsátották. És ha a forgalom mértéke túl nagy, az alapkezelő társaság változtatni kell a személyzeti politika. Ezért, a számítás az index
Hogyan kell kiszámítani az éves átlagos statisztikai állományi létszámba
Annak érdekében, hogy a vállalkozás képes hatékonyan használni munkaerőforrását, a rendszer a jellemző mutatókat minőségi és mennyiségi összetételének változása és szerkezete a személyzet. Kvantitatív jellemzését munkaerőt a szervezet által mért mutatók és bérszámfejtés
Hogyan számítsuk ki az átlagos foglalkoztatottak száma
A fő előnye minden szervezet - az a személyzet! Tehát olvasni a hagyományos kezelési módszerek. Gyakran előfordul, hogy a statisztikák elemzése és kiszámítása teljesítménymutatók a szervezet meg kell határoznia az alkalmazottak átlagos száma, amely alapján kerül kiszámításra a formula
Hogyan állapítható meg, a munkavállalók száma előzetes
Az alkalmazottak a vállalat tartós lehet, szezonális és átmeneti. Ebben a titkos címet a foglalkoztatottak száma jelent meg a szükséges számú őket, attól függően, hogy a munkahelyek száma és szabványok idejű teljesítmény mindegyikük. PG szállás szponzor Kapcsolódó cikkek
Hogyan számoljuk ki az átlagos életkor az alkalmazottak
Az átlagéletkor a vállalat alkalmazottai számítják időszakra alapján személyi okmányok. Minél magasabb az érték, annál több tapasztalt csapat. PG szállás szponzor Kapcsolódó cikkek „Hogyan kell kiszámítani az átlagos életkor az alkalmazottak” Hogyan kell kitölteni az űrlapot a foglalkoztatottak átlagos létszáma